Työelämäpalvelut
Työelämäpalvelumme auttavat organisaatioita työyhteisön toiminnan ja henkilöstön työkyvyn kehittämisessä. Investointi työyhteisön toimivuuteen on organisaation paras ja tärkein sijoitus.
Paras tekijä töihin!
Uuden työntekijän palkkaaminen on merkittävä investointi! TietoTaidon kokeneet ammattilaiset ovat tukenasi koko valintaprosessin ajan työpaikkailmoitusten laadinnasta esimiestyön tukemiseen. Tarvittaessa hoidamme koko rekrytointiprosessin kokonaispalveluna alusta loppuun.
Henkilöarviointi
Työyhteisöjen kannattaa käyttää psykologista henkilöarviointia henkilövalintojen tekemiseen, kun halutaan mahdollisimman luotettavasti varmistua hakijoiden soveltuvuudesta tuleviin työtehtäviin. Henkilöarviointia voidaan hyödyntää myös työyhteisön sisällä esimerkiksi avainhenkilöiden osaamiskartoituksiin, kehitysedellytysten ennakoimiseen ja osana esimiesten ja henkilöstön yksilö- ja ryhmävalmennuksia.
Annamme tutkimuksen palautteen aina henkilökohtaisesti keskustellen sekä arvioitavalle että toimeksiantajalle. Henkilöarviointitutkimusten suorittajat ovat aina laillistettuja psykologeja.